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Diese eine, vorurteilsfreie Entlassung bedeutet, dass dasselbe Gericht in Zukunft nicht dieselbe Angelegenheit prüfen wird. Die Entscheidung darüber, ob die Kündigung des Arbeitnehmers ungerecht ist echt oder nicht, ist beim Arbeitsaufsichtsbeamten , alternativ im Ermessen des Arbeitsgerichts. Während die...
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Die Kündigung ist die Widerruf des Arbeitsverhältnisses bei der Universität und dem Arbeitnehmer unfein irgendeinem Grund. Die wahl darüber, ob die Kündigung eines Arbeitnehmers ungerecht ist oder auch nicht, liegt zum Arbeitsaufsichtsbeamten oder im Ermessen des Arbeitsgerichts. Freiwillige Kündigung...
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Sowie die Kündigung auf die schlechte Leistung oder dies schlechte Verhalten dieses Arbeitnehmers zurückzuführen ist, begründen Sie das konkret mit welchen entsprechenden Fakten. Wir kennen zwei Hauptarten dieser Kündigung von Arbeitnehmern, nämlich die freiwillige Kündigung von Arbeitnehmern und die...
