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Das Kündigungsschreiben sollte als schriftliche Bestätigung für alles dienen, was in einem Kündigungsgespräch über einem Mitarbeiter gesagt ist. Ein Kündigungsschreiben ist ein Brief oder ein Formular, das von Unternehmen verwendet vermag, die einen Mitarbeiter entlassen möchten.

Es sollte herauf dem Briefkopf des Unternehmens ausgedruckt und von einer Person verfasst werden, die im Unternehmen die Befugnis zur Entlassung besitzt. Mit einigen Staaten ist die Übermittlung eines formellen Kündigungsschreibens gesetzlich vorgeschrieben.


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